Qui som?
L'Entitat Pública Empresarial Sóller 2010, creada per l'Ajuntament de Sóller en 2004, gestiona serveis municipals com a aparcaments i ORA, recollida de residus, neteja, manteniment de jardins, l'escoleta municipal, poliesportiu municipal Són Angelats, i l'empresa funerària local.
Presidida per l'Alcalde i diversos regidors, la seva missió és oferir serveis de qualitat de manera eficient, responsable i pròxima al ciutadà.
El Ple de l'Ajuntament de Sóller en 26 novembre 2004 crec l'Entitat Pública Empresarial Sóller 2010 amb la finalitat de poder encomanar serveis municipals a aquesta entitat i aconseguir una execució més àgil i flexible.
Sóller 2010 està Presidida per l'Alcalde de l'Ajuntament de Sóller i els membres del Consell d'Administració són diferents regidors del municipi, els qui conforme a les regles determinades en els estatuts de l'entitat adopten les decisions de funcionament de l'entitat.
Avui dia, Sóller 2010 gestiona els següents serveis: ORA i aparcaments, recollida de residus, neteja viària i manteniment de jardins i torrents, escoleta municipal, poliesportiu de Son Angelats, i la gestió administrativa de l'empresa funerària de Sóller.
Les seves activitats s'ajusten a l'ordenament jurídic privat, si bé li resulta d'aplicació determinada normativa pública com la que deriva, entre altres, la Llei de Contractes del Sector Públic.
Missió
La nostra missió és oferir infraestructures de qualitat i la prestació dels serveis municipals encomanats per l'Ajuntament de Sóller de manera professionalitzada, eficient i sostenible, sempre sota una perspectiva de qualitat i millora contínua vinculada a les necessitats de cada moment i confor,e l'estratègia de gestió de l'Ajuntament de Sóller.
Visió
Ser referència al municipi de Sóller en la gestió de serveis locals, aconseguint millorar els serveis encomanats dia a dia mitjançant una gestió professionalitzada i àgil que permeti donar solucions i serveis als ciutadans/es del municipi en totes les àrees pròpies de gestió.
Valors
Vocació de Servei Públic. Responsabilitat amb els recursos Professionalització i excel·lència al servei. Proactivitat i agilitat en la gestió. Proximitat i orientació al ciutadà. Capacitat de transformació Esperit de millora constant. Adaptació a noves tecnologies i innovació. Igualtat i transparència Compromís mediambiental i amb les persones.